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ペンデル税理士法人の開業支援

増収増患だけでなく、開業前から継承まで、
全てのステップをリードします。

私たちペンデルは、医療の新たな未来を創造する院長先生たちを全力で支援します。
物件の選定から医療機器の選択、設計・建築会社の選定、事業計画の策定、資金調達支援、人材採用計画、行政手続きまで、あらゆるステップにおいてあなたに強力なサポートを提供します。

ペンデル税理士法人の開業支援チーム
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サービス内容 Service

支援内容から探す

「院長先生にはなるべく診療行為に専念して欲しい」という想いを持ち、開業から医業経営まで安定と発展を支援します。

開業支援

01 医院開業支援

クリニック・診療所における新規開業の全ての⼯程で開業希望 Dr.の旗振り役を行います。これにはビジネスプランの策定、物件選定、資金調達、医療機器選定、設計・建築事務所選定、人材採用計画、行政手続きなどが含まれます。                        

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開業支援

02 医院経営支援

クリニック・診療所が持続的な成功を達成できるように様々な面での助言や専門的なサービスを提供します。これには戦略策定、経営効率化、医療サービスの質向上、財務管理、人事労務、マーケティング、IT導入支援、そして法規制対応などが含まれます。                        

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03 病院経営支援

病院が持続的な成功を達成できるように様々な面での助言や専門的なサービスを提供します。これには戦略策定、経営効率化、医療サービスの質向上、財務管理、人事労務、マーケティング、IT導入支援、そして法規制対応などが含まれます。

04 介護経営支援

介護事業者様がサービスの質を向上させ、経営を安定させ、事業を拡大するための専門的なアドバイスやサポートを提供します。

05 勤務医・開業医の
特別セミナー

開業セミナー

地域医療を担われている先生方の今後のキャリアや経営に役立つ最新情報を提供するセミナーを開催しています。
各ステージに合わせた内容で、明日からの実践に役立つヒントが見つかります。                        

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医業経営目的から探す

経営の目的に合わせたサービスを提供し、院長先生と共に使命達成に取り組みます。

Column 医業経営コラム

【2026年分 年末調整】特定親族特別控除の変更点とクリニックが注意すべき実務ポイント

こんにちは!ペンデル税理士法人医業経営支援部の親泊です。 11月から12月は、診療と並行して年末調整の準備が必要になります。2025年分に新設された「特定親族特別控除」は、2026年分でも所得要件が変わります。前年の申告...

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クリニックの業務委託契約 インボイスを理由とした「一方的な値下げ」が招く経営リスク

こんにちは!ペンデル税理士法人医業経営支援部の親泊です。  清掃、ホームページ管理、医療機器の保守など、クリニックではさまざまな業務を外部に委託しています。院長先生、「毎月同じ金額だから」と、中身も見ずに請求書へハンコを...

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医療機関労務シリーズ2026 診療所の給与・労務年間スケジュール 採用から年末調整までの実務カレンダー

こんにちは!ペンデル税理士法人医業経営支援部の親泊です。 採用時の保険手続き、毎月の給与計算、住民税、年末調整。担当者が少ない診療所では、その都度対応するうちに「誰かが届け出たはず」「給与には反映したはず」と、確認が曖昧...

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理事会やMR商談の飲食費は「会議費」?医療機関のための会議費・交際費の区分

こんにちは!ペンデル税理士法人医業経営支援部の親泊です。  理事会、院内勉強会、製薬会社との打合せなど、医療機関では飲食を伴う会議が少なくありません。 その飲食費が「会議費」になるのか「交際費」になるのかで、税務上の取扱...

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【相続・事業承継】遺留分侵害額請求の税務 ― 相続税の修正と代物弁済の注意点

こんにちは!ペンデル税理士法人医業経営支援部の親泊です。  「後継者である長男に、事業に関係する財産を集中させたい」――。円滑な事業承継を願うからこそ、特定の相続人に財産を集中させる内容の遺言を作成することがあります。し...

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院長が知らないとマズい労務のはなし 改正育児・介護休業法への対応と、医療機関での両立支援体制づくり

こんにちは!ペンデル税理士法人医業経営支援部です。 改正育児・介護休業法では、介護離職を防止するための雇用環境整備や、個別周知・意向確認の義務化などが段階的に施行されます。医療機関においても、看護師・事務職を含めた全職員...

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